意识形态工作述职报告范文(通用4篇)

述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述下面是小编精心整理的意识形态工作述职报告范文(通用4篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

意识形态工作述职报告1

为响应县、镇对意识形态工作的要求, 我村党支部秉承以宣传强规划 以理论促发展, 紧密围绕抓发展 抓改革 抓民生抓党建的精神,贯彻落实意识形态工作责任制买施方案。依照文件要求, 现将我村党支部2019年年意识形态工作总结汇报如下:

一、坚定政治立场,重视践行意识形态工作。

我村党支部开展了多次学习活动领会上级文件精神, 力求体悟透彻、体会深刻,意识形态工作是党的一项重要工作, 关乎旗帜 关乎道路、关乎国家政治安全。必须高举中国特色社会主义伟大旗帜,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想 邓小平理论 、三个代表重要思想,科学发展观为指导, 深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神, 认真落实党委意识形态工作责任制。村党支部负责人以对党负责的态度旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,时刻履行监督责任 带头批评错误观点和错误倾向,加强组织领导,塑造坚定政治立场。

(一)、构建做好意识形态工作的 村党支部

村党支部深刻认识意识形态工作的重要性,努力健全完善统一领导、齐抓共管,宣传工作分工明确,各成员积极配合,共同提高意识形态工作的比巴村党支部, 牢牢掌握意识形态工作的领导权 、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。

(二)、在创新意识形态工作方法上下功夫。

改革创新是做好新形势下意识形态工作的强大动力。我村党支部不断深索新的方法, 善于把党的理论路线 ,方针和政策的宣传教育与规划工作紧密结合起来, 把广泛的宣传教育活动与解决个别性、群体性的思想认识问题紧密结合起来, 充分运用个别谈心耐心疏导,平等交流、民主讨论等方法, 注重人文关怀和心理疏导, 使意识形态的宣传教育工作做到入情入理 潜移默化。

(三)、建设一支高素质的意识形态工作队伍。

做好意识形态工作, 归根到底靠队伍、靠人才。我村党支部高度重视意识形态工作队伍建设, 按照政治强业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高, 具有丰富意识形态工作经验的队伍。

(四)、树立亲民利民服务于民的正面形象。

意识形态工作是一项统一思想的工作,关系到民心向背,规划干部更要与党同心同德,我村党支部多次召开会议 组织学习, 塑造正确意识形态。同时在微信平台宣扬党的领导下规划工作的重要意义, 为树立群众心中的正面形象作出了贡献。

二、努力完善好党建工作的新理念。

要做好意识形态工作,抓好党建是关键。是科学部署党建工作。按照县 、镇工作要点要求,组织全村党支部人员围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划全年的党建工作。半年来, 我村党支部的党建工作取得了良好效果,实现了以党建工作促规划队伍建设。二是坚持监督检查严要求。对各项工作, 做到了有布置必有检查,有检查必有通报。 对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因,改进方法。

三、下一步工作计划

继续坚持不懈抓好意识形态工作,进一步提高意识形态工作的重要性意识。我村开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,一宣传工作促发展,以意识形态强规划,以提升工作效率。

意识形态工作述职报告2

一年来本人认真学习上级有关文件精神,深刻领会党的十九大精神,全面落实支部书记的工作职责,认真学习理论知识,加强自身修养,积极工作,较好地履行了自己的职责,为学校的发展作出了应有的贡献。现就落实我校党建和意识形态工作责任制情况汇报如下:

一、认真学习、提高素质,保持廉洁奉公。

作为学校党支部书记,我始终以共产党员的标准要求自己,不断加强自身修养,始终告诫自己,要保持廉洁奉公,无私奉献。坚持手中之权,为学校教育谋划,为学生服务,为教育事业而奉献,深入到教育教学第一线。经常与教职工交流谈心,虚心听取教职工的意见和建议,努力营造民主宽松的氛围,始终把学校工作放在第一位,及时提出自己的意见和建议。

二、扎实有效地开展各项工作。

1、狠抓学校党员队伍的思想建设,提高党员队伍的整体素质。首先抓党员的理论学习,按照支部工作要求,结合支部的创先争优和保持共产党员纯洁性活动与“两学一做”学习教育以及十九大精神的学习贯彻,充分利用红星云网络平台学习新理论。狠抓岗位示范作用,一个党员一面旗帜,党员在自己的岗位上要尽心尽职,勤奋工作,要做教育改革的模范。一学年中,全体党员党员坚持理论学习,提高了党员的思想水平、理论修养,并且深入开展了批评与自我批评,深刻剖析自己的缺点和错误,达到提高思想觉悟的目的。

2、切实抓好学生思想道德教育工作。作为学校学生思想道德教育的主要领导,我始终按照《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》要求,坚持德育为主,育人先育德的指导思想。认真抓学生思想道德教育工作。积极宣传德育工作的重要性,让广大教职工树立育人先育德的教育理念,加强对德育党员和班主任的培养,将思想教育工作纳入教师考核中,作为选优、晋职的重要依据,并且建立起家校共建的教育体系,共同探讨学生的教育方法。

3、加强党风廉政建设,不断提高廉洁自律的自觉性。本人能坚持政治理论学习,不断加强世界观的改造,加强思想道德修养,保持良好的生活作风。能全面贯彻落实中央和省、市、教育局及中心学校关于廉洁自律的各项规定。在党员组织生活会上,经常检点自己的言行,做到自重、自省、自警、自律,以党和人民的事业为重,淡泊个人名利。在学校廉政工作建设中重点抓了四个方面的工作:一是加强领导班子自身建设,大力提倡和发扬团结协作精神,要求领导班子要强化道德人格修养,做到言行一致、廉洁自律,为党员和其他教师做出表率;二是加强对党员教育、管理和监督,支部与每一个党员鉴定了目标责任书;三是加大了纠风治乱力度,坚持校务、财务公开。坚决制止乱收费、乱订教辅读物的不良现象,保证学校工作正常有序地开展。

4、扶贫帮困,持之以恒。要求我校所有帮扶责任人空余时间经常到结对的扶贫帮困户家中上门看望,嘘寒问暖,及时了解困难,并采取措施帮助他们克服解决。同时对于村里的弱势群体给予更多的扶持和关爱,

一年来,本人身体力行,不仅带初三毕业班的课,而且深入课堂,学校各项工作都取得了一定的成绩,受到老师们和上级主管部门的好评。

三、存在的问题。

一年来,虽然做了大量工作,取得了一些成绩,但在取得较好成效的同时,也清醒地看到存在的问题和不足。主要表现为:一是理论学习深度不够,思想上对学习不够重视。由于工作头绪多,总觉得工作忙,没时间,缺乏学习的自觉性。即便学习,也停留在批阅文件,参加业务培训的层面,对政治理论缺乏全面理解;二是党建工作抓得不够扎实,支部建设、党员管理制度需进一步完善,支部“三会一课”活动开展计划有待进一步细化,党员的思想教育有待进一步提高,党员教育管理方法不够灵活,对党的最新理论成果的学习和对新事物、新变化的适应能力还需加强;三和教职工的谈心和沟通不多,而且工作的方式、方法有时过于简单,方式单一,针对性和实效性还需加强; 四是在工作上落实不够全面。有时工作有些拖拉。一忙起来,有时顾此失彼。以后要很好地兼顾各方面的工作,都要及时做好;五是跟踪问效抓落实的力度还不够,没有形成长效监督机制,“主动抓、带头抓、直接抓”的责任意识还需加强。

四、今后的努力方向。

我今后决心要进一步加强学习,特别是要学习先进的教育理念和现代教育制度,广泛听取教职工意见,努力思考学校改革发展的大事,为学校加快发展贡献自己的力量,进一步解放思想,提高认识认真研究分管工作现状,积极探索学校教育教学工作的新路子,要进一步加强学生的德育教育工作,始终不渝地把德育放在学校工作的首位,不断开创工作新局面,为邓元泰镇中学的发展,为邓元泰的教育事业贡献自己的力量。意识形态工作述职报告3

2020年4月17日上午9点,望月湖街道基层党组织书记履行基层党建和意识形态工作责任述职评议会议在望月湖街道4楼会议室召开。岳麓区委常委、宣传部长罗予武,岳麓区委组织部副部长顾虎参加了述职会议,望月湖街道全体党政领导参加会议,雅智教育党支部书记***彪作为街属两新党组织书记参加述职评议。

一落实基层党建工作责任情况

(一)所做的工作及主要成效

长沙雅智教育党支部在区委组织部、街道工委的领导下,着力打造“四融四有,书香雅智”的岳麓非公党建品牌。充分发挥党支部冲锋陷阵和战斗堡垒的作用,以一流党建助推一流企业可持续、跨越式发展。2019年区委组织部在支部成立了两新党组织“***彪书记工作室”。首先我就“四融四有”党建品牌作简要汇报。

第一、党建工作融入企业发展——有志。支部创建已有10年,董事长兼任支部书记,做到了党建引领企业文化、企业管理、企业发展。雅智教育厚积薄发,正在迎来一个高速发展的新机遇,在支部的引领下我们立志成为湖湘教培行业的领导者,在全国教培行业发出岳麓声音。

第二、党建工作融入团队培养——有情。数十年来,企业高层与支部成员交叉任职、高度融合。党建精神和文化造就了一批忠诚可靠、务实担当的中高层核心创业干部,为企业的持续稳健发展提供了源源不断地新动力。

第三、党建工作融入品牌建设——有成。党建品牌就是企业品牌。企业把书香雅智作为企业宣传和发展的一张新名片。在创建核心课程四真大语文的同时坚持把“四个自信”、“四个意识”自觉融入到教师和学生的教育当中,既培养孩子的文化素养,更注重学生的思想品格。

第四、党建工作融入社会责任——有爱。雅智教育自建立党支部以来,自觉主动承担起力所能及的社会责任。党团活动和主题党日紧密融入到公益事业当中。关爱社区留守儿童、残障儿童,孤寡老人;资助贫困学生、捐送爱心书籍等,良好的展现了雅智教育党团队伍的新风貌。

针对主题教育的开展,支部严格执行主题教育各项规定动作。以长征和延安为主题,书记讲了两次党课;组织支部全体党员进行了一次“守初心,担使命”的爱国主义实地考察和学习;组织党员赴宁乡祖塔小学开展送爱心物资、送公益课程、送助学爱心款的主题服务活动。每个月的主题党日紧密结合主题教育开展,主题教育不走过场、不搞形式,取得了两新支部应有的实效。

针对去年支部工作存在的阵地档次和品牌特色问题,支部相继投入资金对党支部所在楼层进行了全部翻新改造,接下来将结合楼外楼内统一设计,争取打造眼前一亮的阵地特色。针对党建品牌,我们进一步总结和提炼,形成了“四融四有,书香雅智”的品牌建设思路,2020年我们将继续围绕这一品牌进行提炼和创建。

(二)存在的问题及下步打算

一是个人精力的问题。随着党建工作的深入,客观上需要我继续加大时间和精力的投入。但随着企业的高速发展,员工的快速增加,运营和管理的挑战越来越大,我的时间和精力就更加显得捉襟见肘。二是支部党员在各个岗位的示范引领作用发挥不够明显。支部整体工作可圈可点,但个体的作用发挥仍待加强。对党员个体作用的发挥工作力度和创新思维不够。三是品牌创建虽有一定特色,但内容上有待进一步充实。党建品牌的创建时间较短,肢体已有,血肉不够。

下一步工作安排

第一、继续加大支部党建全职工作人员的配比和相关经费投入。

1、组成党建专干加书记助理加党建品宣的党建工作编制配备。争取对上能够积极配合完成各项文件、会议、文字资料的对接处理。对下能够及时编排和有效管控全年的党建工作,确保支部大多数工作做到有计划,有方案,有效果。

2、投入足额的党建经费。对支部阵地一楼、楼道和一楼外坪进行整体的党建文化设计和打造。参考其他优秀支部的经验和做法,争取阵地打造能够达到眼前一亮的效果。

第二、2020年将出台雅智教育党支部党员个人行为管理条例。

1、将党员的个人行为和要求逐条写成清单,强抓落实,树立先进和榜样。强调党员个人在生活上和工作上发挥应有的引领示范作用,让党员风貌在各个岗位和部门能够形成一股新风。

2、企业全年的评优评先和奖励设置专门的奖项给到党团支部。企业的全年大会安排党团先进个人专门的发言。以此增强党团在基层群众当中的影响力,同时增强党员团体和个人的责任感和荣誉感

第三、继续坚持品牌创建,让“书记工作室”更具内涵。

1、做优“四融四有、书香雅智”的党建品牌,持续丰富品牌内容和内涵。不打折扣做好每一项规定动作,形成可供参考的两新党建模式。做好基层党建工作的同时讲好雅智的故事,助推企业的高速发展。

2、探索和贯彻区委组织部关于“书记工作室”工作开展的指示和要求,学习其他书记工作室的相关经验。形成两新书记工作室的亮点和特色。

第四、全力支持做好全年的企业运营发展,确保疫情期间提出的最大政治任务:不裁员、不降薪;稳就业、稳队伍。在稳定企业的同时,今年将在街道的领导下,更多的为社区做一些力所能及的小事、好事,在街道范围内进一步带头彰显“书香雅智”两新党建品牌。

二落实意识形态工作责任情况

意识形态工作是党的一项极其重要的工作,雅智教育党支部紧紧围绕中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,深入做好意识形态工作。现将雅智教育2019年意识形态工作总结汇报如下:

(一)积极开展意识形态工作 

针对党管意识形态工作,党支部开展了多次学习,力求体悟透彻、体会深刻。意识形态工作是党的一项重要工作,关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。雅智教育党支部旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,时刻履行监督责任,带头批评错误观点和错误倾向,塑造坚定政治立场。

(二)加强意识形态工作的组织领导

雅智教育党支部在以安全促发展的战略高度,在区委、街道工委的领导下,深刻认识意识形态工作的重要性,成立意识形态工作领导小组,努力健全完善街道工委统一领导、支部齐抓共管、具体工作分工明确、党员积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。 

(三)加强意识形态工作队伍建设

做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。雅智教育党支部高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。一是多次组织学习宣传片、共和国的精神宣传片等教育活动,着力于促进全体党员自律自爱,提高党员干部的荣誉感和归属感,既不要有德无才的庸才,也不要有才无德的害才,要培养德才兼备的人才。二是多次开展向楷模学习的活动,以榜样的力量激发干事创业的热情,以崇高的理念唤起负责奉献的党性,以培德强才干,以楷模促学习,以思想促发展。  

(四)以党建引领推进意识形态工作

做好意识形态工作,抓好党建是关键。一是科学部署党建工作。雅智教育党支部按照区委、街道党建工作要点要求,组织全局党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,制定了全年的党建工作计划。从建立党建工作协调制度、完善党建工作例会、开展“主题党日”等方面入手,制定了组织、宣传等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。今年,雅智教育党支部的党建工作取得了良好效果。二是详细分解工作责任。明确党建工作分工,一把手负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。三是坚持监督检查严要求。有检查必有通报。建立了工作纪律、对出现问题以及任务完成不及时、不达标的党员干部及时进行批评劝诫,帮助他们分析原因、改进方法,提高自身的工作能力。 

2019年,雅智教育党支部意识形态工作的开展较为顺利,但仍需进一步加强,存在部分人员意识形态有待进一步提高的问题。支部将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强教育引导,树立楷模,塑造正确的价值观。

意识形态工作述职报告4

20XX年以来,审计局始终将意识形态工作纳入局党支部重要议事日程,坚定不移地占领意识形态阵地,牢牢把握了党组对局机关意识形态工作的主导权,并有效推动了意识形态工作主体责任落细落实、落地生根。

一、突出学习型党组织建设,理论武装实现新突破

一是成立了由党支书记、局长董宁同志任组长,党支部成员、副局长禹丽琼副组长、其余班子成员任成员的"峨山县审计局意识形态工作领导小组",日常工作由局办公室具体抓。二是落实了党支部学习制度,将意识形态工作纳入党支部学习的重要内容,对学习时间、内容、检查等作了具体明确,着力构建全方位、多层次、交互式领导干部学***台,形成了用制度管学习、促学习的良好格局。今年1-5月,局党组中心组分别组织开展了深入学习习总书记重要讲话精神、"两学一做"专题学习、"如何切实抓好意识形态工作"等3次集中讨论学习。三是以迎接、学习、宣传、贯彻党的是十八届三中、四中、五中全会精神为主线,适时组织机关全体干部职工开展集中学习中央、省市相关文件精神。四是党支部书记带头看党报、党刊、党网,严格落实"书记上讲台制度",同时要求每名班子成员每年至少为机关干部上一堂专题党课。五是通过简报、政务公开网站等多种形式,浓墨重彩地宣传学习型党组织建设的重要意义、目标任务、指导原则、基本要求,以及审计局党支部在开展学习活动中好的经验、做法和典型。

二、突出社会主义核心价值体系建设,精神文明建设取得新进展

局党支部一贯重视精神文明建设,始终把社会主义核心价值观与审计人员核心价值观相结合,落实到审计业务实践中,连续多年被评为省级文明单位。一是以创建精神文明为目标,深入开展志愿服务活动。组织干部职工深入扶贫联系点厂上村委会开展"一对一"结对帮扶活动,积极为贫困户办好事、办实事,为了让困难群众过上一个温暖祥和的春节,送去慰问金2600元。按照"传递正能量,同心促发展"的主题实践活动要求,组织局机关干部开展"慰问困难退休老干部"和"真情服务月"等活动,使退休老干部充分感受到审计干部职工的关爱和社会大家庭的温暖。二是按照文明言行、优良秩序、优美环境、优质服务的要求,大力实施绿化、亮化、美化工程,广泛开展诚信教育和社会主义核心价值观教育实践活动,较好地提升了审计机关文明形象。三是始终坚持以精神文明建设引领审计工作科学发展,紧紧围绕"依法监督、文明从审、追求卓越、服务人民"的精神文明建设主题,着力开展文明单位创建活动。工作中,我们始终紧紧围绕践行社会主义核心价值体系这一主线,广泛开展道德讲堂、志愿者服务、文明餐桌、结对帮扶、道德传播等文明创建活动,积极引领审计干部做道德的楷模、行业的尖兵、文明的典范,有力促进了审计干部践行社会主义核心价值体系的思想自觉、文化自觉、责任自觉和道德自觉。

三、突出先进文化前进方向,审计文化活动取得新成效

以书香机关建设为载体,通过搭建平台、开展活动等举措,审计文化活动取得较好成绩。一是创建了具有浓厚审计文化特色的审计文化书屋,配备了审计、会计、时政、财经、社科等各类几千余册图书,以及《中国审计报》、《中国审计》等报刊杂志和业务辅导资料;二是充分运用报刊杂志、政务信息公开网、宣传栏等宣传工具,在会议室悬挂审计工作职责、悬挂廉政条幅等内容的展板,广泛宣传审计文化成果,展示审计机关的良好形象,扩大审计社会影响。三是适时组织开展审计文化研讨、学习交流等活动,积极营造浓厚的学习氛围;积极开展评选优秀审计信息、审计调研文章活动、展示优秀审计文化成果,使审计人员在日常工作和生活中时时处处受到审计文化的感染和熏陶,较好提升审计干部的思想境界。四是通过举办职工运动会和联谊会,较好地丰富了广大干部职工的精神文化生活。20XX参加了工会举办的工间操比赛活动、书香机关演讲比赛、审计经验交流、民主评议党员、参观革命历史纪念馆等系列活动,极大丰富了审计人员的学习生活。

存在的问题及今后工作打算

尽管审计机关在意识形态领域工作中做了很多工作,取得了很多优异的成绩,但也存在一定的困难和问题。一是审计工作的特殊性,对外宣传工作的联系和对接还需进一步加强;二是对宣传工作人员的培训不够,适应新形势的能力偏弱;三是信息报送还不够及时、全面,主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领域工作的一些长效机制有待进一步完善。

下步工作中,我们将以党的十八届三中、四中、五中全会精神为指导,努力克服自身不足,更加严格地贯彻落实好县委、县政府和县委宣传部的安排部署,严格按照"省级文明单位"的创建标准,围绕"争创省级文明单位,建设一流审计机关"的总体目标,再接再厉,认真总结,前瞻谋划,统筹安排,积极而为,努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好,抓出实效。

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