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政府部门年终总结结尾以及工作计划第12篇

一、上半年工作总结：　　(一) 、知识管理　　20zz年根据集团知识管理积分办法，结合公司实际，调整了公司原有的km推进考核评价方案，新的积分卡更加注重考核结果量化、过程导向化、知识创新化。通过近半年的施行，达到了较好的效果。　　数据回顾：　　(1)、20zz年集团知识管理考核积分卡(截止5月)　　说明：截止5月，集团平均分为87分，90分以上的有25家;80分以上的有34家，最低分为57分;并列