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关于创建四好领导班子活动的考核办法
关于争创“四好”带领班子活动的考核方法 为加强单位带领班子构筑，锻造一支适应企业急剧成长的高本质的带领干步队伍，根据55号文件有关法则，展开争创“四好”带领班子活动，并订定以下考核方法。1、考核范畴 非煤办党支部全部成员。2、考核目标 以构筑“政治本质好、策划事迹好、联合协作好、风格形象好”的带领班子为目标，连续加强班子的履行力、创设力、凝集力，把带领班子构筑成为思维解放、办事创业、员工附和、奋发
查看全文四好领导班子建设实施方案
200X年四好带领班子构筑方案 200X年是公司周全兑现十五筹划目标的关键之年,是公司承上启下,承前启后,向构筑一强三优当代公司目标迈进的紧张之年.加强公司带领班子思维政治构筑,进步带领班子和带领干部的综合本质和本领,出力构筑政治本质好,策划事迹好,联合协作好,风格形象好的四好带领班子,是周全结束公司成长各项目标任务的刚强包管.根据省公司党委的要求,联合公司的实际,在总结三年来建立好班子经验和连续
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