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尊敬的同志： 鉴于您在合同履行期间，自________年________月________日起，已连续旷工________个工作日/累计旷工________个工作日，严重违反公司劳动纪律，公司经慎重考虑，现决定与您解除劳动合同关系。 您的最后工作日为________年________月________日，请您按照公司的程序在当日办理好工作交接手续。 您的.工资将发至________年____
